个人简介
张震浩,男,深圳市海博智业管理咨询有限公司创始人,国际注册管理咨询师,中国首批学习型组织(LO)教练,1997年毕业于昆明工学院, 2004年参与创办深圳市海博智业管理咨询有限公司,2019年创办奇绩云科信息有限公司。
2004年11月创办深圳市海博智业管理咨询有限公司以来,一直任公司副总经理,公司团队从成立之初的3人发展到至今全职人员50多人,公司至今已为500多家客户提供了管理咨询和培训服务。
本人一直致力于企业文化建设、人力资源管理、流程管理咨询方面的工作,积累了丰富的实践经验,具有较强的专业指导能力和实践操作能力,对企业文化建设、运营流程、绩效管理咨询等领域具有丰富的实际操作经验。曾担任主编公开出版过多本书籍。牵头研发和实践《基于战略和流程导向的职位分析模式》、《量化薪酬构建及测算模型》、《公共组织装备采购前后评估系统研究与实践》《企业文化9D测评模型》、《企业文化契合度评价及实践应用》等多个管理创新课题,项目获得1个国家级企业文化优秀奖、1个中国通信协会管理创新奖、18个大型央企集团级示范标杆荣誉、5个大型央企省级创新奖。近3年成功的中小企业管理咨询项目
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